Tujuan Karir – Contoh-Contoh

Langkah penting dalam hidup adalah menetapkan cita-cita karir dan bekerja ke arah mereka. Contoh-contoh tujuan karir dapat tujuan karir jangka pendek yang kami merencanakan untuk datang beberapa bulan atau dalam tahun waktu, atau mereka dapat jangka panjang tujuan karir yang kita berharap untuk tahun berikutnya 5 atau lebih, dan berniat untuk tumbuh dan terus di bidang yang dipilih.

Malahan berbagai tujuan karir yang Anda inginkan untuk mencapai adalah cara yang sistematis dan langkah demi langkah untuk mencapai apa yang Anda inginkan meniti. Contoh tujuan karir berikut dapat berguna dalam penentuan sasaran.

Contoh tujuan karir

  • Bertujuan memperoleh cukup keahlian dalam bidang tertentu/industri untuk memungkinkan Anda untuk memulai bisnis Anda sendiri
  • Membuat hobi Anda atau sesuatu bergairah tentang profesi Anda
  • Mendapatkan promosi
  • Perlu diingat bahwa Anda harus mengubah pekerjaan Anda
  • Mencoba untuk merasa senang dengan pekerjaan
  • Bertujuan untuk menjadi manajer
  • Memakai prioritas yang Anda akan belajar keterampilan baru
  • Untuk menetapkan tujuan Anda pada menggandakan produktivitas atau penjualan
  • Untuk membuat merek pribadi
  • Untuk menyeimbangkan bekerja dengan kegiatan pribadi lainnya
  • Bertujuan untuk meningkatkan

Tujuan karir jangka pendek

Jangka pendek karir tujuan adalah tujuan yang Anda tetapkan untuk diri sendiri untuk mengikuti setiap hari. Ini adalah dasar-dasar contoh tujuan karir yang Anda ikuti untuk membantu Anda dalam cara yang kecil. Meskipun ini yang banyak suara sepele tetapi memiliki tujuan karir jangka pendek akan membantu Anda dalam jangka panjang.

Pendek istilah karir tujuan contoh

Berikut adalah beberapa contoh tujuan yang perlu diingat untuk saat segera.

  • Untuk membalas e-mail dari klien dan senior sehari-hari
  • Untuk menjaga tempat kerja rapi dan rapi
  • Untuk mengelola waktu dengan benar
  • Agar lebih dari istirahat Timing
  • Harus interaktif dengan rekan kerja
  • Untuk menghabiskan waktu yang berkualitas dengan karyawan, jika Anda berada di posisi manajerial
  • Membuat sebuah titik untuk ceria di tempat kerja
  • Untuk unggul dalam proyek saat ini yang sedang Anda kerjakan
  • Untuk meningkatkan kecepatan dan kemampuan di tempat kerja
  • Untuk mempelajari keterampilan baru seperti program komputer, dll

Tujuan karir jangka panjang

Salah satu contoh tujuan karir adalah tujuan karir jangka panjang. Jangka panjang tujuan karir Anda membantu orang untuk mengetahui bagaimana terlibat Anda dan betapa seriusnya Anda tentang membangun karir Anda. Seseorang dengan visi yang jelas dari masa depan akan tidak sulit untuk menjawab pertanyaan ini. Tapi freshers banyak orang yang telah berkelana ke lapangan baru, dan biasanya tertangkap ketika ditanya “Di mana Anda melihat diri Anda 5 tahun ke depan?”

Jangka panjang tujuan karir contoh

Jangka panjang tujuan karir benar-benar didasarkan pada orang-orang pendek hanya, tetapi hal-hal yang kita perlu diingat dan bekerja menuju dari karir kita dalam jangka panjang.

  • Untuk strategis dan pindah ke posisi di mana Anda dapat memimpin sebuah tim
  • Mampu untuk dua keuntungan dari organisasi dalam jangka waktu tertentu atau memulai bisnis Anda sendiri
  • Untuk menghemat cukup uang untuk menikmati pensiun yang nyaman
  • Untuk memperoleh pengetahuan sebanyak mungkin dan memuaskan Anda haus akan pengetahuan

Contoh-contoh tujuan karir untuk Resume

Sementara menyebutkan tujuan karir Anda di resume Anda, itu adalah sangat penting untuk menjadi karyawan sentris. Pengusaha harus mampu gage Anda keseriusan dalam memperoleh pekerjaan dan akan melihat Anda sebagai seorang karyawan potensial yang akan menambah nilai bagi organisasi. Disebutkan di sini adalah contoh tujuan karir yang Anda akan memerlukan untuk pena ke bawah untuk majikan potensial Anda untuk membaca dan mendapatkan ide tujuan dan ambisi. -Sementara menyebutkan tujuan karir Anda di resume Anda, Anda dapat menyoroti titik bahwa Anda percaya bahwa tujuan karir jangka panjang dapat mencapai ketika mereka yang dibagi dalam beberapa sasaran karir jangka pendek yang lebih nyata. Anda dapat mengatakan bahwa tujuan jangka pendek adalah untuk menemukan posisi dalam perusahaan yang stabil, seperti yang Anda telah diterapkan untuk wawancara, di mana Anda akan memiliki kesempatan untuk pertumbuhan yang Anda akan membuat sangat penggunaan dengan kinerja Anda. Anda juga dapat menyebutkan bahwa Anda merasa nyaman menjadi pemain tim. Dan sebagai bagian dari tim Anda dapat koordinasi baik dengan orang lain yang pada gilirannya akan membantu tim untuk unggul.

Untuk lebih meningkatkan karir Anda, Anda dapat membaca artikel ini career development dan perencanaan karir.

Tujuan karir membantu kita untuk mempertahankan fokus kami dan bentuk kehidupan kita dengan bagaimana kita ingin mereka menjadi. Jadi mengambil hidup Anda tangan Anda sendiri. Menghabiskan beberapa menit untuk duduk dan merenungkan di mana Anda ingin menjadi di masa depan, dan bagan rencana untuk hidup Anda dengan bantuan dari contoh-contoh tujuan karir ini. Kesuksesan dapat menjadi milik Anda!